Beschreibung
In diesem Lehrgang 'Leadership im Tourismus' erlernst du essentielle Führungskompetenzen, die auf die spezifischen Anforderungen der Tourismusbranche zugeschnitten sind. Der Kurs kombiniert Online-Lerneinheiten mit praxisnahen Präsenzworkshops, um dir eine fundierte Auseinandersetzung mit Themen wie strategischer Personalarbeit, moderner Mitarbeiter:innenführung und Teamdynamiken zu ermöglichen. Du wirst in deiner Führungsrolle gestärkt, indem du Handlungskompetenzen erweiterst und lernst, Teams erfolgreich zu leiten sowie betriebliche Herausforderungen souverän zu meistern. Zudem erforschst du die Bedeutung von Diversität und inklusivem Arbeiten, während du die arbeitsrechtlichen Grundlagen im Tourismus verstehst. Am Ende des Lehrgangs entwickelst du einen praxisnahen Leadership-Action-Plan, um das Gelernte direkt in deinen beruflichen Alltag zu integrieren.
Tags
#Kommunikation #Arbeitsrecht #Führungskompetenzen #Teamführung #Mitarbeiterführung #Tourismus #Teamentwicklung #New-Work #Inklusion #DiversityTermine
Kurs Details
Aufstrebende Führungskräfte im Tourismus Bereits tätige Führungskräfte Mitarbeitende mit Führungsverantwortung Praktisch erfahrene Führungskräfte, die Fachwissen vertiefen möchten Personen aus der Hotellerie
Der Kurs 'Leadership im Tourismus' beschäftigt sich mit den spezifischen Herausforderungen und Anforderungen, die Führungskräfte in der Tourismusbranche bewältigen müssen. Er umfasst zentrale Themen wie strategische Personalarbeit, moderne Führungsansätze, Teamführung und arbeitsrechtliche Grundlagen. Ziel ist es, Teilnehmende in ihrer Rolle zu stärken und ihnen die notwendigen Fähigkeiten zu vermitteln, um erfolgreich Teams zu führen und Herausforderungen im Arbeitsumfeld zu meistern.
- Was sind die Hauptunterschiede zwischen traditioneller und moderner Mitarbeiter:innenführung?
- Nenne drei Instrumente der Mitarbeiter:innenführung und erkläre deren Bedeutung.
- Wie kann Diversität in einem Team gefördert werden?
- Was sind die rechtlichen Grundlagen des Arbeitsrechts im Tourismus?
- Erkläre das Konzept des positiven Leaderships im Tourismus.
- Was sind die Phasen der Teamentwicklung und welche Rolle spielt die Führungskraft dabei?
- Welche Strategien gibt es zur Prävention von Mobbing am Arbeitsplatz?
- Wie entwickelst du einen effektiven Leadership-Action-Plan?
- Was sind die Vorteile eines inklusiven Arbeitsumfelds?
- Welche Kommunikationsstrategien sind für Führungskräfte besonders wichtig?
